CBA球員注冊已經結束！
各大球隊如今已完成各自陣容最后的補強，而CBA爭冠格局也隨之發生變動。
其中，浙江廣夏依舊穩坐爭冠榜首位置，雖然未曾進行大規模的陣容調整，可依舊頗具實力。
廣東男籃通過一系列操作，如今已經“脫胎換骨”，而最讓人可惜的還是遼寧男籃，從昔日冠軍，成為了如今公認的墊底球隊......
浙江廣廈與上海隊
浙江廣廈在這個休賽期，并未進行陣容上的大調整，反而保留了上賽季的奪冠格局。
胡金秋自不必說，本次男籃亞洲杯上，胡金秋保持了高效的進攻水準，并帶領男籃時隔10年闖入亞洲杯決賽。
而他的敬業與團隊奉獻精神堪稱國內頂尖球員的水平，此次亞洲杯上，胡金秋當之無愧被選入最佳陣容，而他，也被媒體們視為現役中國籃球的新領袖。
浙江廣廈上個賽季由胡金秋與孫銘徽為主力核心的陣容，讓他們在賽季對戰中幾乎無往不勝，而這套陣容經過磨合，目前已經頗具爭冠規模與默契度了。
對于浙江廣廈來說，維持現有的陣容已經足以讓他們在CBA球隊中傲視群雄。
上個賽季的爭冠過程中，胡金秋的卡位與終結，配合孫銘徽的關鍵球處理，還有各大鋒線球員的防守進攻，已經形成了非常高效的進攻模式。
休賽期訓練過程中，因為有著上賽季的經驗，球隊不僅不用再琢磨其他需要打磨默契的項目，還可以針對現有陣容的缺點進行補足。
因此相較于其他球隊的大動作來說，幾乎沒有改變的浙江廣廈擁有極大的奪冠優勢。
但也有球迷表示，浙江廣廈關鍵還是在于跟布朗的續約條件上，如今雖然陣容已經完備，但若是跟布朗的合約出現問題，再尋找新的外援，陣容還得接著磨合。
但目前情況來看，布朗似乎已經跟廣廈完成續約，截至目前，未曾出現大的變動，廣廈依舊是球迷們心中整體實力最強的CBA球隊。
再說一下上海隊，作為一支“土豪”球隊，上海隊在休賽期的操作讓人瞠目結舌，讓人不禁感慨：果然大手筆！土豪操作！
上海隊高薪簽約遼寧隊的核心張鎮麟，使得自家鋒線實力一躍成為聯盟頂尖。
此外，針對趙睿也開展了一系列操作，但最終還是讓首鋼捷足先登，得到了趙睿的加盟。
但也足以看出上海隊為了提升自家實力不惜使用“鈔能力”的決心了。
上海隊的外援陣容也堪稱頂級，可以說通過重金邀請得到的陣容升級，也可以向著總冠軍的寶座發起進攻。
雖然在很多球迷看來，這種“金元籃球”存在一定爭議，但的確能夠在短時間內提升球隊整體實力，上海隊自然不會放棄自己的金錢優勢......
廣東男籃已“脫胎換骨”
過去兩個賽季，廣東男籃的資金有所壓力，因此不管是引援還是現有球員的續約上，都受到了一定影響，雖然具備實力，卻也有競爭力下滑的爭議。
可廣東男籃的管理層做事手段十分果決，通過一系列的操作與簽約，這便讓球隊實力陣容都有了幾乎脫胎換骨般的改變。
目前的廣東男籃擁有胡明軒還有崔永熙這樣的國字號球員，雖說在亞洲杯上，胡明軒的表現極不穩定，備受大家質疑，可半決賽與決賽上，胡明軒的表現還是頗為亮眼，可以看出來實力不俗。
崔永熙的整體實力以及身體對抗能力頗強，可以跟胡明軒組成球隊的雙引擎。
廣東男籃加盟焦泊喬的操作也十分明智，內線方面的空白得以填充，這位年輕球員的身高還有籃板的保護能力都極具沖擊力。
可以說廣東男籃的首發陣容已經初具規模，很有國字號水準的意味。
目前來看，廣東男籃已經進入爭冠行列，未必沒有贏球的機會。
遼寧男籃大概率墊底
8月29日，遼寧男籃官方宣布，隊內核心張鎮麟轉會至上海隊，而其中的“永久轉會”四個大字十分刺眼，讓不少遼籃球迷感到心碎。
在經歷了三連冠之后，目前的遼寧男籃似乎正式進入了重建階段，目前在CBA各大強隊中，整體實力大概率是墊底的。
隨著弗格的不再續約，郭艾倫和張鎮麟的相繼離隊，加上韓德君的職業生涯的結束，遼寧男籃似乎目前只有一個趙繼偉可以扛起隊伍大旗。
此前趙繼偉被遼寧男籃頂薪續約4年的消息現在都還歷歷在目，可僅僅只有一個趙繼偉，怕是不能幫助遼寧男籃重新躋身強隊行列了。
如今30歲的趙繼偉身上任務繁重，需要幫助隊伍完成重建計劃，趙繼偉雖然不是傳統意義上的領袖人物，可他的組織能力依舊能夠滿足楊鳴的重建需求，因此遼寧才會頂薪續約。
可事實上，遼寧男籃面臨的困境十分明顯，主力陣容幾乎被拆解得不剩半點，重建階段才剛剛開始，僅有幾個新人球員的加盟，完全不能撐起整個球隊。
休賽期已經結束，遼寧男籃沒能補足陣容，也沒有引進新的像樣的球員，僅僅有兩名新秀后衛加入，可這些新秀明顯缺乏大賽經驗，難以在短時間內補足經驗，勝任主力位置。
而遼寧男籃也透露了，新賽季，遼寧隊的主要目標是保住季后賽的席位，之后盡力打入八強。
四強席位嘛，大概率是沒有辦法跟其他強隊相比了，遼寧男籃現在需要的就是盡快培養年輕球員，打造一個年輕的陣容，但可以預見的是，在北京，廣廈，上海，廣東這幾個強隊中，遼寧肯定是墊底的存在了。
至少短時間內無法回到爭冠的行列中。
那么，你認為遼寧男籃應該如何做才能成功重建呢？
上一篇：媒體人：曾繁日與吉林男籃已達成共識，11月窗口期有望加盟
下一篇：返回列表
